央企和国企是中国国有企业的两种不同形式。央企指的是由国家持有绝对或相对控股的企业，通常是具有重要国家战略地位的大型企业。国企则是指由地方政府或地方国有资产监管机构控股的企业。就待遇而言，央企的员工通常享受着更丰厚的薪资和福利待遇，因为央企往往承担着更大的社会责任和国家使命。然而，由于国企的发展往往依赖于所在地区的经济状况和政策支持，国企的员工待遇也有一定的差异。总的来说，央企的待遇更为优厚。

国企，也就是国有企业，是指有国家履行出资人职责的，国有独资企业、国有独资公司（企业和公司不一样）以及国有资本控股公司。

央企，也就是中央企业，全称又叫做“中央管理企业”，主要从事关系国家安全和国民经济命脉的主要行业和关键领域，是国民经济的支柱。

两者的重要性不同，国企主要是指国家和地方政府履行出资人职责而已，央企则是从事重要行业和领域。

央企领导班子由中央直接管理或委托中央组织部、国务院国资委等其他中央部委管理。

目前央企分为三大层次：

第一类，是国务院国资委管理的96家国有企业，提供公共产品，自然垄断产品以及竞争类产品。

第二类，是由财政部、中央汇金公司管理的中央企业，属于金融行业。

第三类，是由由国务院其他部门或群众团体管理的中央企业，比如烟草、黄金、铁路客货运、港口、机场、广播、电视、文化、出版等行业。

其实大家都知道国企是有级别的，级别最重要的是两家正部级企业：中国铁路总公司和中国投资有限责任公司。

副部级的企业有49家，比如中石油和中石化。领导班子由国务院国资委企干一局管理，其中正职由中央组织部任命。

国资委管辖的另外47家中央企业为厅局级单位，领导班子由国务院国资委企干二局管理。

2013年国企数量。央企5.2万户,同比增7.2%，地方10.4万户，同比增5.1% 。

2013年资产总额。全国国企资产总额104.1万亿元，同比增16.3%。地方国企总资产55.5万亿元,同比增20.4%。

数据来源，财政部企业司《2013年全国国有企业财务决算情况》。

据国家统计局统计，全国七个垄断行业有2833万人，不到全国职工人数的8%，但工资和工资外收入则占全国职工年工资总额的55%。

2017年12月，国务院下文划拨10%的国有企业股权补充养老保险基金，未来还有更大划拨的空间。

国家将通过推动收入分配改革，来提高央企、国企的服务社会能力，同时缩小社会收入分配的差距。

我们国家的国有企业将更大更强更高效。

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